A17：评论
□陈龙 陈柯男
石头滚了两年，函件发了多次，悬在21户村民头上的石头始终无法解决……8月18日，重庆卫视《今日关注》关于某地一处滑坡隐患点“悬而未决”的监督报道，给奋战在群防群治百日攻坚行动一线的大足党员干部们敲响了警钟：“函件”长不出脚，更搬不走伺机而动的“隐患”。除险固安坚决不能把“发过”当“办过”，把“提醒”当“交差”。
报道对象的问题出在哪？
一是“纸面闭环”掩盖了“现实敞口”。发函往往被视为履职的“护身符”。你发出去，我收到了，公文流转记录有了，责任似乎就尽到了。至于对方处没处理、隐患消没消除，“那是对方的事”。这种“二传手”心态，把发现问题和解决问题硬生生切成了两截。要知道，公文流转得再顺滑，也填不平现实中的安全坑洼。函告只是发现问题的起点，绝不是解决问题的终点。
二是“二手信息”代替了“一线勘查”。面对多次函告，上级主管部门怎么应对？派人去现场，听回来的人说一句“安全隐患不大”，就信了。一个威胁几十户村民的滑坡隐患，最终判断依据竟是“别人说不大”。没有专业评估，没有后续跟进，“信了”两个字，就把千钧重担轻轻放下。坐在办公室里听汇报，永远听不到石头滚落的轰鸣；没有沾满泥土的双脚，就丈量不出真实的安危。
隐患不会自己显露出来，函件也不会自己长出脚去“销号”。平安稳定从来不是靠公文流转“转”出来的，而是靠干部一步一个脚印“走”出来的。
“针尖大的窟窿能漏过斗大的风。”隐患险于明火，防范胜于救灾。我们必须破除“纸面履职”的幻觉，多去现场听“逆耳言”，少在办公室看“太平报”。要把“问题清单”变成“履职清单”，用干部的“辛苦指数”换取群众的“安全指数”。别让悬而未决的“石头”，最终砸了群众的安危，也砸了干部的饭碗。
当前，全市正开展群防群治百日攻坚行动。这则报道，对全区广大党员干部而言，更是一记震耳欲聋的警钟。大足正处于高质量发展的关键期，项目建设、基层治理、安全生产等各项工作千头万绪。我们决不能做“只挂号不销号”的“甩手掌柜”，更不能把“发了函”“开了会”“报了材料”等同于“落实了”。